La inteligencia artificial transformará el empleo, no lo eliminará: Enrique Martínez y Morales

El funcionario dijo que, a lo largo de la historia, cada avance tecnológico ha generado temores.

La irrupción de la inteligencia artificial no debe entenderse como una amenaza directa para la clase trabajadora, sino como un proceso de transformación profunda, similar a otras revoluciones tecnológicas que ha vivido la humanidad. Así lo sostuvo Enrique Martínez y Morales, titular de la Secretaría de Inclusión y Desarrollo Social (SIDS) de Coahuila, quien llamó a enfrentar este cambio con apertura, aprendizaje y capacidad de adaptación.

El funcionario estatal señaló que, a lo largo de la historia, cada avance tecnológico ha generado temores sobre la desaparición de empleos, aunque con el tiempo ha quedado demostrado que estos procesos no anulan al trabajador, sino que modifican sus funciones y abren nuevas oportunidades. "Hoy estamos ante una nueva ola: la revolución de la inteligencia artificial", expuso, al tiempo que reconoció la inquietud que este fenómeno provoca en amplios sectores de la población.

Martínez y Morales destacó que gran parte del miedo surge de la incertidumbre y no necesariamente de los efectos reales de la tecnología. Si bien aceptó que la IA automatizará tareas y transformará procesos productivos, subrayó que también dará origen a nuevos espacios en áreas creativas, técnicas, científicas y humanas, muchas de ellas aún en construcción.

El responsible de la política social en Coahuila consideró que uno de los principales beneficios de esta transformación será la optimización del tiempo: labores que antes requerían horas podrán realizarse en minutos, permitiendo un mejor equilibrio entre la vida laboral y personal.

No obstante, reconoció que el nerviosismo es comprensible, especialmente entre los jóvenes, ante escenarios que ya se observan en países como Estados Unidos, donde algunas grandes empresas han registrado altos niveles de ganancias acompañados de despidos masivos. Este fenómeno, conocido como "crecimiento sin empleos", ha encendido las alertas a nivel mundial.

Aun así, recordó que situaciones similares se presentaron en crisis económicas anteriores, como las de 1990, 2001 y 2008, y que la sociedad logró adaptarse. En ese sentido, insistió en que la clave está en la capacitación constante y la disposición al cambio.

Finalmente, Martínez y Morales afirmó que quienes apuesten por reaprender, evolucionar y adaptarse a las nuevas condiciones tecnológicas tendrán mayores oportunidades en el futuro. "Las revoluciones no destruyen al trabajador; lo redefinen. Y quienes entiendan eso estarán mejor preparados para prosperar en la nueva era", concluyó.

Noticias del tema